Est-ce viable économiquement de prendre un contrat pro ?

Nous l'avons vu dans notre article sur le coût d'un contrat de professionnalisation, le budget employeur en terme de rémunération peut vite augmenter jusqu'à 1500€ coût employeur mensuel.

Le temps de présence

Si l'on doit parler de viabilité économique, on parle forcément de capacité de production et dans ce cas il faut intégrer le temps de travail. Attention, je ne parle pas ici des 35heures mais bien du nombre de jours travaillés. Sur un contrat d'un an, un contrat de professionnalisation aura comme base de temps de travail la même qu'un salairé lambda soit 251 jours moins 25 jours de congés = 226 jours de travail.

Combien de jours un contrat de professionalisation travaille-t-il en entreprise ?

Cependant dans le cas de l'alternant, il faut déduire le nombre de jours en formation (450 heures en moyenne), soit environ 56 jours. Ce n'est clairement pas anecdotique car c'est quasiment un quart de productivité en moins. On tombe donc à 170 jours travaillés en moins. (Soit une moyenne de 14 jours par mois).

Le coût total d'un(e) étudiant(e) en contrat de professionalisation

La salaire de base d'un contrat de professionalisation

Partons de l'hypothèse d'un étudiant de 22 ans en master 1 à qui coûte 1400€ mensuel charge employeur. (pour plus d'information consulter notre article sur le salaire des contrats de professionnalisation).

Le coût des tickets restaurants

A cela il faut rajouter, les tickets restaurants (pour une personne en alternance, vous n'être tenu à donner des tickets restaurants qu'uniquement sur les jours en entreprise) donc avec une prise en charge moyenne à 50% de 4€ par jours, (soit 8€ par ticket restaurant) on rajoute donc 4*14€ = 56€. soit 1456€ par mois.

Le coût de la formation interne

Il est important de rappeler que vous êtes là pour former l'alternant, donc il faut compter du temps de votre part en enseignement pur, en relecture approfondi et contrôle des réalisations ainsi que le temps pendant lequel l'alternant apprend de vos enseignements et ne produits pas. Si l'on part sur une journée lissée sur le moins pour vous et le contrat de professionnalisation on peut aisément compter pour vous 200€ de budget (votre salaire) et une journée de capacité de production en moins. A noter que les OPCO OPCA compensent partiellement cela avec une enveloppe de 500€ environ (chiffre à confirmer selon votre entreprise).

Le coût de la formation externe

Rappellez vous que les OPCO OPCA ne prennent plus les formations en charge en intégralité. La prise en charge du Syntec est par exemple passée en 2019 de 15€ par heure à 11€ par heure. Sur une base de 450 heures, on est donc à un surcoût de 1800€ annuel (Arrondissons à 150€ par mois)

Bilan de la rentabilité :

Nous sommes donc au final sur un nombre de jours produits par mois de 13 jours, pour un coût total de 1800€, soit un coût de production par jour travaillé de 139€ HT. Ce coût de production implique que si vous êtes dans le secteur des services, si vous facturez votre alternant 100% du temps en entreprise (ce serait illusoir) il faut facturer au moins 139€ HT sinon vous perdez de l'argent.

A partir de quel salaire un alternant est plus rentable qu'un salarié ?

Avec le jeux des coûts de formations et des disponibilités plus faibles on peut à coût entreprise égale, financer un salaire de quasi 25 000 € annuel (salaire brut salarié). Rappelons qu'un SMIC en 2019 est de 18252€ Annuel (brut salarié).

Faut il continuer à recruter des contrats de professionnalisation ?

Le choix d'un contrat pro dans le seul but de faire des économies ou d'embaucher à plus faible coût est donc un pari plus risqué que les précèdents années, tant avec les baisses de prises en charges de formations des écoles qu'avec la baisse des subventions de l'état sur ces recrutements. Notre conseil reste néanmoins de continuer de soutenir ces méthodes d'accès au marché de l'emplois mais pas uniquement dans un objectif de réduction de coût. Intéressez vous aux écoles, à leur formation et envoyez-y des étudiants qui ont un réel potentiel pour parachever un diamant à polir !